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第360期 总第5686期 2018年12月14日 星期五
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塑礼健少年,为幸福人生奠基——宜兴市官林实验小学特色教学发展之路
来源:本站原创 作者:宜兴市官林实验小学教育集团 许建锋 发布日期:2018-12-14 14:40:13

“居滆湖一洪水,映林峡一轮春色,行清时百余载,官林万千桃李。”宜兴市官林实验小学建校百余年,秉承“敦品励学”校训,以“追求高品质教育,让教育更适合学生的全面发展”为理念,凝练“尚礼行健”的校园文化精神,追求“塑礼健少年,为幸福人生奠基”的培养目标,立人文之地,聆礼教之道,以特色发展培养博识少年,努力将学校打造成教育优质、科研领先、师资精良、管理高效、设施先进、环境和美、特色鲜明的窗口学校。

 

■百年官林,薪火相传
 

宜兴市官林实验小学(下称“官林实小”)前身为宜兴县第三高等小学,创办于1909年,由乡贤储涵奇先生创办。几经变迁,2000年,学校正式定名为宜兴市官林实验小学。2015年,学校发展进入新常态,在各级领导的关心支持下,集团化办学被提上日程,官林镇党委政府实施教育优质均衡发展策略,在官林镇滨湖村新建官林实验小学,同时调整学校布局,优化资源配置,原官林实验小学成为西校区,钮家小学为分校区。
 

校园内,先贤泰斗,遗训满墙。有化学家唐敖庆呕心沥血执教育人之性,有科教“双子星座”史绍熙同学少年之荣,有书画大师钱松喦纵横画坛名留青史,有潘汉年沥血丹心功在国家,更有楚江等先进英才堪为榜样……先贤们留下了“严格择师”的垂训,学校始终继承这一优良传统,着力建设一支高品位、高素质的教师队伍,并以此作为兴校之本。
 

目前,学校有无锡市学科带头人2名,宜兴市学科带头人3名,无锡市、宜兴市教学能手10名,无锡市、宜兴市教学新秀8名。优质的团队为学校科学和谐发展、持续高位走强奠定了坚实基础。


教学上,在改革中前进,在创新中发展。上世纪五十年代,劳动教育声名远播;六十年代,艺术教育百花齐放;七八十年代,语数教学改革勇为人先;九十年代,礼仪规范教育品牌逐渐彰显……学校在省内外均获得了较高的知名度。1989年,学校率先通过九年义务教育验收,获无锡教育“五朵金花”的美誉。学校以“追求高品质教育,让教育更适合学生的全面发展”为理念,实施科研兴校、优师治校、质量立校、特色强校、文化润校的办学策略,先后获全国“双有”活动先进集体、省科技教育先进学校、无锡市基础教育课改实验工作示范点学校、无锡市德育先进学校、无锡市现代教育技术先进集体、无锡市体育传统学校、宜兴市先进学校等荣誉称号。


■三学·三品,党建引领


近年来,官林实小深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,以“名师工程”为抓手,注重融入式党建理念,以活动为载体,凝练了“三学·三品”为党建文化品牌:学理论强党性,做有品德的教师;学业务提能力,育有品格的学生;学先进创业绩,建有品位的校园。“三学·三品”成为首批无锡市“一校一品”党建文化品牌项目和宜兴市“十佳”党建品牌项目。
 

学校党支部不忘初心,牢记使命,坚持创新举措,党建引领校建,校建发展党建;积极开展党员先锋岗、教师模范岗、团员示范岗、家长志愿岗等四个岗哨创建活动。党员做到“六个一”:每天练一次书法,每周与教师来一次“心灵之约”,每月家访一个学困生,每学期写一篇读书心得,每半年参加一次社区组织的服务活动,每年开展一次自我批评与反思。党支部扎实举行“六个仪式”:4月5日清明节举行林心平烈士祭扫活动,重温入党誓词,牢记党性使命;5月10日思廉日系列活动,树师德师风,弘扬正能量;7月1日建党活动,过政治生日,塑思想道德;9月10日党员教师“进社区、进家庭、进讲堂”活动;新春元旦送温暖活动,关爱学困生,关心留守儿童;入党纪念日过政治生日,开展系列活动。


■尚礼行健,快乐德育


官林实小之美者,在立德。礼者,官林实小孜孜以求者也,寻明知明礼、尚行尚新之精神。学校德育工作的开展,始终遵循“尚礼行健,快乐德育”的育人理念,倡导教书育人、立德树人。学礼、知礼、明礼成为学校师生共同努力和追求的目标。


学生在“尚礼”的环境中健康发展,在快乐中受益。七岁入学仪式,在书香礼韵中成长;十岁快乐成长仪式,在感恩中幸福。礼健少年、美德好少年、追梦好少年评比中,学生过五关,斩六将,赢得殊荣。教师在“尚礼”的环境中晓之以理、容之以礼、动之以理、行之以礼、言之以礼,以礼育人。
 

礼貌、礼节、礼仪厚师生之品节,文明、文雅、文化展官小之风貌。在全校师生的共同努力下,学校被评为“创建全国文明城市先进单位”“宜兴市德育先进学校”,德育工作赢得了社会各界的高度认可。


■教研为本,成效显著


学校推崇以“智慧地教,成功地学,和谐地成长”为核心理念的新课改文化,积极探索“品学课堂”教学模式,实施“三品·三学”的教学策略。


学校不断创新办学思路,优化办学策略,积极整合资源,深化课程改革,在开齐上好国家课程的同时,着力于学生核心素养的培育,相继开发了丰富多彩的校本课程,全面提升学生的文化基础、自主发展和社会参与能力。学校在校本课程研发过程中注重系统化设计、科学化实施、规范化管理、多元化评价,课堂内外彰显教学活力。目前,学校已实施的校本课程有:以培养学生人文素养为目的的“尚礼”德育课程;以发展学生体育技能为目的的“我爱羽毛球”“快乐小足球”体育课程;以培养学生学科素养为目的的“经典诵读”语文课程;以培养学生艺术素养为目的的书法课程;以培养学生社会认知为目的的“滆湖文化”乡土课程。
 

学校坚持以“科研兴校、科研兴教”为教科研的行动方向,现有无锡市“十二五”规划课题“以构建共同体为旨归的学科教研组建设的研究与实践”、“十三五”规划课题“促进农村小学90后教师群体专业成长的策略研究”及“以诵读经典、着色人生为愿景的农村小学微课程研究”,学校依托国家级课题“教育高位均衡发展态势下区域推进有效教学的实施研究”被评为课题研究先进学校。利用课题研究促教师成长,促学校发展,已然成为学校上下同心的共识和追求。
 

■艺体并举,亮点吸精
 

官林实小自创立之初,便将 “三育并重,体育强校”作为学校的发展目标之一,曾获江苏“体育摇篮”之称,羽毛球、足球、田径齐头并进。近年来,学校狠抓素质教育,特别是在新一轮的课程改革背景下,学校持续发力,培养学生的核心素养,加大学生“2+1”艺体特长培养。
 

学校在百年办学的历史进程中,一直高举“艺体并举,特色强校”旗帜。学期初,学校召开了特色品牌工程推进会,实施专业队责任制,做到项目有领衔人、队员有梯队、训练有方法、经费有保障、考核有依据。黄锡军、杨淑芬领衔的博友羽毛球俱乐部,在市赛中斩获团体冠军1个,亚军1个,季军3个。张春年、吴垚、徐艺等领衔的书法工作室斩获省市级学生书画比赛大奖30多个。蒋蕾、尤倩云领衔的和韵舞蹈队获得无锡市百灵鸟舞蹈比赛金奖和宜兴市啦啦操团体比赛二等奖。王建良、刘君丽领衔的金钥匙团队连续多年征战省市赛场,披金斩银。


2017年,艺术教育和体育教育比翼齐飞,亮点吸睛:5月,学校被授予“中国书法特色学校”称号, 12月,学校高分晋升为“宜兴市羽毛球三A级特色学校”。学校还获得“江苏省首届书法示范校”等荣誉,通过了省少年宫体彩资助项目、省奥林匹克体育俱乐部、无锡市体育项目传统学校的复评验收。今年,学校举行了官林实验小学教育集团首届书法艺术节,并由此开展了一系列书法活动,如迎国庆师生书法联展、迎中秋“荣宜杯”千人硬笔书法比赛等,将书法文化融入到官林实小师生的日常学习和生活中。
学校艺体团队正是迈着这样稳健的步伐,将学校特色教育引向巅峰,擦亮学校的名片和品牌。
 

■常规细化,科学创新
 

常规管理是学校发展的生命线,是评价学校办学水平的重要指标。官林实小常规管理在各级考评中均获得了优异的成绩。成绩的取得,来源于学校突出制度管理和人文管理,做到管理有道,管理有法,道法结合。


2017年,学校立足于制度创新,完善了两校区纵向和横向管理相结合的模式,做到优质高效;制订了校长办公会议事制度,发挥管理核心作用;统筹安排了教育教学活动,全学期工作有规划,每月工作有重点,每周工作有布置,期末结束工作有落实,做到忙而不乱;确定了每周教学常规巡查点和教导处每日常规巡查制度,每周一个巡查主题,每天五个巡查节点,规范教学行为;发挥了调研督导机制,校区、年级、学科和计划备课、课堂教学、作业辅导批改、学业质量等调研相结合,定量和定性相结合,注重过程管理,形成调研方案、检查记载、调研报告和反馈结果等台账资料,作为考评依据;注重了层次管理,发挥各类组长的智慧和才能,年级组活动有声有色,教研组活动共竞共进,备课组活动可圈可点,团队精神发挥得淋漓尽致。
 

俗话说,管理之魂在于情。关心、关注、关爱更能体现学校管理的魅力,学校领导十分注重管理的人性化。教师节,校长许建锋带领一班人深入办公室走访慰问,送上鲜花和祝福;教师生病住院,工会组织看望和慰问;期中质量反馈会,大家分享收获,品尝美食……在充满人情味的常规管理中,师生们拥有了更多的活力和生机。


■后勤保障,质量提升
 

后勤团队以学生为本,用自己的细心、耐心做好学校后勤的每一项工作。


以创设一流条件为责任。为了改善师生生活、学习条件,后勤团队对西校区教师公寓和多媒体白板进行改造。总务处积极联系施工单位,利用休息时间加班加点,高效地完成了两项改造。翻新的成果大大方便了师生生活,让师生能以更好的状态投入教学工作中。
 

以实施一流服务为宗旨。为了方便学生上下学,总务处积极与校车公司联系,保证学生每一天都能准时坐上舒适的校车;为了使学生能够在更整洁的校园里学习,后勤团队积极做好卫生工作,处理好学校里每一件小事。供电供水、物品发放、设备维修、财会账务、疾病预防,后勤团队力争做到万无一失。
 

以保障百分安全为追求。后勤团队积极加强食堂管理,保障食品安全,力求做学生满意、家长放心的优秀食堂。金杯银杯不如群众的口碑,学生和家长对食堂工作人员的细心、用心送上了响亮的掌声。2017年,官林实小还荣获了无锡市教育局颁发的“满意食堂”称号。
 

后勤服务无小事,学生能够拥有一个良好的学习环境是学校后勤团队共同的心愿。一直以来,后勤团队以高质量、高标准要求自己,保障校园安全,完善校园设施。未来,后勤团队将继续以服务师生为己任,积极配合学校做好各项后勤工作,确保教育教学工作顺利展开。

 

百余载,风雨砥砺,潜心不移,教育誓言;数代人,尽心尽责,四海之内,桃李满园。今日的成绩属于过去,官林实小人将不改初心,风雨兼程,站在新的起跑线上,创造下一个百年辉煌。

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